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Correios abrem 3.903 vagas para jovens aprendizes
A Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos publicou edital de processo seletivo visando ao preenchimento de 3.903 vagas para jovens aprendizes na formação de assistente administrativo. As oportunidades estão distribuídas por todo o país.
De acordo com o edital, para concorrer a uma das colocações é necessário ter idade entre 15 e 22 anos no ato da contratação (A idade máxima prevista não se aplica aos candidatos com deficiência); cursar no mínimo o nono ano do ensino fundamental; estar matriculado e frequentando a escola, caso não haja concluído o ensino médio; não ter sido contratado anteriormente como jovem aprendiz pelos Correios e/ou mantido vínculo empregatício com a empresa; não haver concluído, a qualquer tempo, curso de aprendizagem de conteúdo programático similar ou idêntico ao proposto nesse programa de aprendizagem; ter disponibilidade para cumprir a jornada de aprendizagem, no turno para o qual se inscreveu; ter noções básicas de editores de texto, planilhas, navegação e pesquisa na internet utilizando em computadores desktop ou notebook; aderir e se comprometer a cumprir o Código de Ética e Normas de Conduta dos Correios e os demais regulamentos da empresa; e comprovar que possuía na inscrição idade de acordo com a faixa etária de sua escolha.
O valor da bolsa-auxílio não foi informado, no entanto, na última seleção para jovens aprendizes, realizada em 2015, era de R$ 369,93. Os aprovados contarão, ainda, com vale-transporte e vale-refeição, por jornada semanal de 20 horas, durante 12 meses.
Inscrições
Interessados em participar do processo seletivo devem efetuar a inscrição no período de 25 de fevereiro a 13 de março, exclusivamente no site www.correios.com.br, acessando a aba “Concursos”, no fim da página.
O resultado final será divulgado no Diário Oficial da União e no portal do Correios, em até 30 dias após o encerramento das inscrições.
De acordo com o edital, para concorrer a uma das colocações é necessário ter idade entre 15 e 22 anos no ato da contratação (A idade máxima prevista não se aplica aos candidatos com deficiência); cursar no mínimo o nono ano do ensino fundamental; estar matriculado e frequentando a escola, caso não haja concluído o ensino médio; não ter sido contratado anteriormente como jovem aprendiz pelos Correios e/ou mantido vínculo empregatício com a empresa; não haver concluído, a qualquer tempo, curso de aprendizagem de conteúdo programático similar ou idêntico ao proposto nesse programa de aprendizagem; ter disponibilidade para cumprir a jornada de aprendizagem, no turno para o qual se inscreveu; ter noções básicas de editores de texto, planilhas, navegação e pesquisa na internet utilizando em computadores desktop ou notebook; aderir e se comprometer a cumprir o Código de Ética e Normas de Conduta dos Correios e os demais regulamentos da empresa; e comprovar que possuía na inscrição idade de acordo com a faixa etária de sua escolha.
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Inscrições
Interessados em participar do processo seletivo devem efetuar a inscrição no período de 25 de fevereiro a 13 de março, exclusivamente no site www.correios.com.br, acessando a aba “Concursos”, no fim da página.
O resultado final será divulgado no Diário Oficial da União e no portal do Correios, em até 30 dias após o encerramento das inscrições.
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